Wim de Rooij
Wim de Rooij werkt als open persoonlijkheid op een daadkrachtige en pragmatische wijze. Hij zoekt met gevoel voor verhoudingen vanuit het praktisch gegeven naar structurele oplossingen. Dit op authentieke en humorvolle wijze. Zelf gebruikt hij de kernwoorden: respectvol, bevlogen, authentiek en verbindend.Zijn brede achtergrond van o.a. vakbondsbestuurder en directeur personeelszaken maken dat hij de ’taal’ en behoeften van beide zijden kan lezen, spreken en verbinden.
Zijn kracht is vastgelopen (communicatie)processen weer vlot te trekken door het onbespreekbare bespreekbaar te maken.
Hij zet zijn ruime ervaring graag in met het begeleiden van organisaties die aan verandering toe zijn.
Stuurmanskunst in roerige tijden
Blog
Het ene (corona) nog niet voorbij of het volgende alweer bezig (Oekraïne). Daarnaast hebben we het druk, veel vacatures openstaan en (te)veel opdrachten.
Hybride werken hoe doe je dat?
Blog
Als ondernemingsraad kun je samen met de werkgever een goede en praktische invulling geven aan hybride werken.